МАОУ "Гладиловская СОШ"

6.1.    Учреждение   самостоятельно   в   осуществлении   образовательного   процесса, подборе и расстановке кадров, научной, финансовой, хозяйственной и иной деятельности пределах, установленных законодательством Российской Федерации, типовым положением об общеобразовательном учреждении и уставом.

6.2.  К компетенции Учреждения относятся:

1)  материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного процесса, оборудование помещений  в соответствии с государственными  и местными нормами и требованиями, осуществляемые в пределах собственных финансовых средств;

2)     привлечение   для   осуществления   деятельности,    предусмотренной   уставом Учреждения, дополнительных источников финансовых и материальных средств;

3)    предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;

4)    подбор, прием на работу и расстановка кадров, ответственность за уровень их квалификации;

5)    использование   и   совершенствование   методик  образовательного   процесса   и образовательных технологий, в том числе дистанционных образовательных технологий. Под дистанционными      образовательными     технологиями      понимаются      образовательные технологии,      реализуемые     в      основном     с     применением      информационных     и
телекоммуникационных технологий при опосредованном (на расстоянии) или не полностью опосредованном взаимодействии обучающегося и педагогического работника.

Учреждение вправе использовать дистанционные образовательные технологии при всех формах получения образования в порядке, установленном Министерством образования и науки Российской Федерации;

6)  разработка и утверждение образовательных программ и учебных планов;

7)      разработка   и   утверждение   рабочих  программ   учебных  курсов,   предметов, дисциплин (модулей);

8)     разработка    и    утверждение    по    согласованию    с    Отделом    образования Администрации Голышмановского муниципального района годовых календарных учебных графиков;

9)    установление   структуры   управления   деятельностью   Учреждения,   штатного расписания, распределение должностных обязанностей;

10)    установление   заработной    платы   работников   Учреждения,    в   том   числе компенсационных и стимулирующих выплат, порядка и размеров их премирования;

11)     разработка и принятие устава коллективом Учреждения для внесения его на утверждение;

12)     разработка   и   принятие   правил   внутреннего   распорядка   Учреждения,   иных локальных актов;

13)     самостоятельное  формирование  контингента  обучающихся,   воспитанников  в
пределах оговоренной лицензией квоты;

14)     самостоятельное осуществление образовательного процесса в соответствии с уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации;

15)     осуществление текущего контроля и промежуточной аттестации обучающихся Учреждения в соответствии со своим уставом и требованиями Закона «Об образовании»;

16)     создание   в   Учреждении   необходимых  условий  для   работы   подразделений организаций общественного питания и медицинских учреждений, контроль их работы в  целях   охраны   и   укрепления   здоровья   обучающихся,    воспитанников   и   работников Учреждения;

17)       содействие     деятельности     учительских     (педагогических)     организаций (объединения) и методических объединений;

18)  координация в Учреждении деятельности общественных (в том числе детских и молодежных) организаций (объединений), не запрещенных законом;

19)     осуществление    иной   деятельности,    не   запрещенной    законодательством Российской Федерации и предусмотренной уставом Учреждения;

 20)  определение списка учебников в соответствии с утвержденными федеральными перечнями     учебников,     рекомендованных     или     допущенных      к     использованию     в образовательном  процессе  в  имеющих  государственную  аккредитацию  и  реализующих образовательные программы общего образования образовательных учреждениях, а также учебных пособий,  допущенных к использованию  в образовательном  процессе в таких образовательных учреждениях;

21)   обеспечение  функционирования  системы  внутреннего  мониторинга  качества образования в образовательном учреждении;

22)    обеспечение   создания   и   ведения   официального   сайта  образовательного учреждения в сети Интернет.

6.3. Учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

1) невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

2)  реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качество образования своих выпускников;

3) жизнь и здоровье обучающихся, воспитанников и работников Учреждения во время образовательного процесса;

4) нарушение прав и свобод обучающихся, воспитанников и работников учреждения;

5) иные действия, предусмотренные законодательством российской Федерации.

6.4. Ежегодно Учреждение обязано опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества в определенных Учредителем Учреждения средствах массовой информации. Порядок опубликования отчетов, а также перечень сведений, которые должны содержаться в отчетах, устанавливается правительством Российской Федерации.

6.5.   Учреждение обязано вести бухгалтерский учет,  представлять бухгалтерскую отчетность  и  статистическую отчетность  в  порядке,  установленном законодательством Российской Федерации.

6.6.   Учреждение   предоставляет   информацию   о   своей   деятельности   в   органы государственной статистики, налоговые органы, иные органы и лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.7. Учреждение обеспечивает открытость и доступность следующих документов:

1) устав Учреждения, в том числе внесенные в него изменения;

2) свидетельство о государственной регистрации Учреждения;

3) решение Учредителя о создании Учреждения;

4) решение Учредителя о назначении руководителя Учреждения;

5) положения о филиалах, представительствах Учреждения;

6) документы, содержащие сведения о составе наблюдательного совета Учреждения;

7) план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

8) годовая бухгалтерская отчетность Учреждения;

9)  документы, составленные по итогам контрольных мероприятий, проведенных в отношении Учреждения;

10) муниципальное задание на оказание услуг (выполнение работ);

11) отчет о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества.